| 把金令牌设为首页 返回首页 | 查询到201项符合食品的结果，以下是第 161 - 170 项 |
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| 韩餐/日餐厨师长 爱玛客服务产业（中国）有限公司 职位描述： 1. 负责管理厨房人员及其他日常行政工作； 2. 负责餐厅菜肴与食品的烹调与制作工作； 3. 与分店经理一起制订菜单与食谱； 4.负责厨房的卫生及菜品质量； 5.负责员工的日常工作管理及培训； 6.检查购买的食品原料是否符合规格并作好成本核算； 7.随时与客户方保持联系，处理客户提出的问题。 8.了解市场的发展趋势，开发新菜单； 年薪面议。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=2095 |
| 销售经理 爱玛客服务产业（中国）有限公司 Job description 1、收集和分析工商业医疗市场寻找可发展的客户 Continuously search and analyze B&I and HC market to find valuable prospective customers; 2、与可发展客户保持良好的信任关系，拜访其并介绍公司的服务程序 Visit prospective customers, present ARAMARK service program to build up trust relationship with them; 3、明确赢得客户的可能性，并在适当的时间将测量要求转给测量团队 Understand the poss… 年薪面议。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=2094 |
| 高级客户经理 十目中国 【高级客户经理】烟草、食品、医药、日化行业客户经理（不限人数） 岗位职责： 1、 制定并实施产品的营销战略、地区拓展策略及市场推广计划； 2、 辅助市场总监制定公司总体业务发展战略以及公司在行业中的市场发展目标，制定年度销售预算和执行计划书； 3、 负责市场开拓、渠道及销售管理等日常工作，建立有效的管理、考核制度并监督实施； 4、 组织市场部对行业进行市场调研分析； 5、 组织市场部协调与其他各相关业务部门之… 年薪面议。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=1679 |
| 基建中心总经理 净雅食品集团有限公司 *岗位职责、工作环境及福利待遇 1、岗位职责 —负责基建项目选址、预算、设计、土建及室内外装修的管理工作。 —负责单位良好组织氛围的塑造和人员素质的管理，保证员工对企业的满意度。 2、除月薪外该岗位每年另有60000元期权收益，年目标收入286200元。 3、工作地点在北京。 年薪面议。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=2371 |
| 子（分）公司总经理 雨润食品产业集团有限公司 1)负责子（分）公司的组织管理； 2)负责制定子（分）公司发展规划； 3)负责整合企业的各种资源，实现经营目标； 4)负责整合子（分）公司外部的各种资源，为企业发展创造良好的社会环境； 5)负责为集团发展培养人才。 年薪面议。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=2117 |
| 品牌开发总监 净雅食品集团有限公司 *岗位职责、工作环境及福利待遇 1、岗位职责 —负责广告、营销、VI、品牌宣传、新品牌市场开发、连锁企业的收购加盟的管理工作。 —负责单位良好组织氛围的塑造和人员素质的管理，保证员工对企业的满意度。 2、除月薪外该岗位每年另有60000元期权收益，年目标收入286200元。 3、工作地点在北京。 年薪面议。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=2370 |
| 营销总监 北京御生堂商业有限公司 1、5年以上保健食品国内市场运作与管理经验。 2、有良好的团队作业精神，有良好的带领团队操作能力 3、熟悉家用药店保健行业，了解家用药店系列保健品发展趋势 4、有良好的区域市场建立与管理经验，良好的渠道开发经验， 5、具备良好的团队管理与培训经验。 年薪面议。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=2395 |
| 人力资源经理 广州乔智企业管理咨询有限公司 公司行业：食品 工作地点：东莞麻涌 公司规模：300多人 1、全面负责公司人力资源配置、组织制定、推行并持续改进公司各项人力资源政策、制度。 2. 最大限度地开发人力资源，促进公司经营目标的实现和长远发展；配合总经理进行业务过程改进与知识管理工作；主动与各业务主管沟通，进行工作分析，定义各个环节的最佳流程实践与合理人员配备，提高企业运作效率。 3、制定人力资源与行政预算，合理控制人力资源与行政费用；优化人员… 年薪面议。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=2375 |
| 大区副总经理 福建腾新食品股份有限公司 1. 优化大区人事及组织架构: Ø构建专业、团结、积极、高效率、高执行力的团队 Ø对中下水平员工需立即采取纠正行动，不能拖延 Ø团队建设/员工培训及发展 2. 全面管理/监督/指导下属各联络处销售规范运作，跟进并确保各项市场销售活动准确有效执行 3. 负责所辖销售区域/联络处所有市场/销售/渠道计划策略的制定并有效实施，负责区域内重点经销商及KA门店的管理及客情维护，有效管理区域市场价格平台及窜货销… 年薪面议。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=2285 |
| 休闲食品人力资源总监 香港首道人力资源投资管理公司 -负责人力资源、培训等相关部门的全面管理 -结合公司发展规划，制定年度人力资源规划 -对下属部门的工作进行分析、总结、指导 -主导人力资源预算、成本分析、职业生涯规划等工作 年薪22万。 http://www.execunet.cn/jobinfo.asp?id=1092 |
