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厦门盛世德才人力资源有限公司 |
公司简介： 厦门猎头网（www.xm-lietou.com）是厦门盛世德才旗下高端人才网站，是厦门地区高端人才搜寻与企业董事长人才咨询服务的第一品牌公司，厦门猎头网建立并完善了全面的高端人才资本管理策略，为我们的客户提供了从总裁、总经理到财务总监、人力资源总监等高端人才的搜索推荐咨询服务。 |
招聘职位：工作地点：厦门 行政经理部门建设管理 1、建立健全部门队伍，包括对下属的任免、培养、考核等，并进 行梯队建设。 2、健全和完善部门内的各职能以及相关的工作制度、工作流程、工作手册等。 3、建立健全本部门与其他部门协作的工作流程，加强与有关部门协作配合。 4、负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员完成本部职责范围内的各项工作任务。 5、有办法提升下级的工作效率。 6、定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施… 年薪20万。 |
工作地点：厦门 分公司副总经理1）协助分公司总经理制定年度销售计划，利润目标控制； 2）根据年度销售计划做好货品采购、货品销售计划； 3）终端零售提升及管理工作； 4）下属培育，团队建设。 1）本科以上学历，五年以上知名体育品牌销售工作经验，两年同等岗位工作经验； 2）丰富的终端零售管理经验和良好的货品采购、销售工作经验，熟悉订货流程； 3）对市场有着较高的敏感度； 4）良好的语言表达及沟通能力，热爱体育。 年薪30万。 |
工作地点：厦门 副总经理1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划； 2、将公司内部管理制度化、规范化，制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度； 3、组织、监督公司各项规划和计划的实施； 4、开展企业形象宣传活动； 5、按时提交公司发展现状报告、发展计划报告； 6、指导公司人才队伍的建设工作； 7、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行； 8、协助总经理推进公司企业文化的建设工作… 年薪35万。 |
工作地点：厦门 商务经理1.参与确定公司销售战略、销售目标； 2.协助商务总监完成本部门业绩目标，在业务发展方面提出有效的意见和策划； 3.管理销售团队，协助商务人员签单； 4.指导、培养部门的新员工。 1.大专以上学历，有二年以上电话销售工作经验，一年以上销售团队管理经验； 2.工作态度积极上进，有较好的语言表达和说服能力，良好的沟通和商务谈判技巧； 3.自信、开朗、具备良好的市场开拓能力，热爱销售工作，拥有敢于向高薪挑战的勇气和决心； 4.对互联网和… 年薪15万。 |
工作地点：厦门 渠道区域经理1、在公司总监的领导下，完成区域销售任务； 2、渠道人员的销售培训工作以及技术指导； 3、协助经销商建设销售团队； 4、渠道建设及经销商维护。 1、大专以上学历，计算机、财会、企业管理相关专业，两年以上工作经验； 2、良好的商务谈判能力，能吃苦耐劳，适应出差； 3、具备良好的沟通协调能力及学习能力； 4、有客户开发、电话营销、网站销售或财务工作经验者尤佳。 年薪15万。 |
工作地点：厦门 项目经理负责房建工程现场施工管理 二级建造师执业资格及以上，中级职称，5年以上工作经验，具备丰富的房建工程施工现场工作管理经验者 年薪15万。 |
工作地点：厦门 营销总监1、协助总经理建立全面的销售战略，全面负责公司的业务拓展、管理销售人员的工作； 2、组建公司销售团队，规范销售流程、制订销售制度，完成销售目标； 3、制定销售预测、预算和相关人力计划、设计并实施促销计划； 4、负责对区域销售进行评估、跟踪及管理； 5、通过提供咨询的途径向最主要的客户销售企业产品并提供相关解决方案； 6、领导团队配合服务部门提供高质量的增值服务、技术服务、培训计划； 7、深入了解本行业，把握信息，向企业提… 年薪25万。 |
工作地点：厦门 财务经理1）根据公司中、长期经营计划，协助财务总监组织编制年度综合财务计划和控制标准； 2）建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制； 3）主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析； 4）负责监督检查财务制度、预算的执行情况并协助财务总监对财务制度与预算进行及时调整； 5）负责对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作； 6）负责监控和预测公… 年薪20万。 |
工作地点：厦门 人力行政总监一、全面统筹规划公司人力资源及行政管理，制定公司人力、行政战略规划，并监督实施； 二、参与公司经营管理及重大问题决策，为公司高层决策者提供人力规划、组织建设等方面的建议与意见； 三、负责筹划、组织人力行政管理制度和管理流程的创建、修订，并负责监控、指导管理制度、流程的执行； 四、构建和完善适应公司发展的人力资源管理体系与行政管理体系，强化人力资源管理与行政管理的专业性和规范性，提升公司核心竞争力； 五、全面负责… 年薪25万。 |
工作地点：厦门 人力资源总监1、 根据公司整体发展战略，制定人力资源规划，并监督执行； 2、 全面负责人力资源中心的工作并负责指导培训下属公司开展人力资源工作； 3、 建立并完善人力资源管理体系，重新梳理人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施； 4、 熟悉招聘渠道和方法，具备丰富的面试经验，对引进中高级人才和技术人才有一定的渠道和途径，注重公司梯队建… 年薪15万。 |
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