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并表万家基金中泰证券营收与净利双增 5位高管年薪百万人均薪酬超62万元
2023年以来，A股市场正式步入全面注册制时代，市场基础制度改革持续深化。伴随着基金行业费改启动、券商佣金率边际下行，证券公司经营业绩呈现分化。最新披露的2023年年报显示，中泰证券实现合并报表营业收入 127.62 亿元、利润总额 25.57 亿元、归属于上市公司股东的净利润 18.00 亿元，同比分别增长 36.86%、226.99%、204.94%。对于不错的业绩表现，中泰证券主要归因于投资银行业务、资产管理业务、投资业务等发展。与万家基金的…
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创新香港国际人才嘉年华助力大湾区人才发展新机遇
3月16至17日，为期两天的第六届创新香港国际人才嘉年华顺利闭幕！本次活动规模再度升级，不仅场地扩大，参展企业数量超过了200多家。本届更获香港人才办公室担任战略合作伙伴；以及与浙江省强强联合，现场也特别设置了浙江展团专区，汇聚了108家优秀单位参展。除此之外，现场更有超多首次参展的特色展位，例如心动的信号、SASA、天星小轮、机场保安有限公司等等，特别是机场保安公司更是带上了平时巡岗的狗狗来参展，引得一众人求…
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银行系险企业绩分化，利润下滑背景下，各家险企都给高管开出了怎样的薪资？招商信诺以534.6万元最高薪资遥遥领先，中邮人寿位列第二，中荷人寿最高薪资为336万元
近日，主要股东背景为商业银行的10家银行系险企2023年“成绩单”全部披露完毕，多家公司披露了高管的薪资情况。其中，银行系险企“一哥”中邮人寿超百亿亏损引发市场关注，同时，该公司与业绩倒挂“逆势”上涨的高管薪酬，也进一步引发了外界的普遍讨论。高管最高薪酬超400万，较2022年盈利时涨近90% 日前，中国邮政集团旗下的中邮人寿发布第四季度偿付能力报告，报告显示，中邮人寿去年亏损额达114亿元，几乎亏光了成立以来的全部…
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瑞银CEO去年薪酬约1.15亿元人民币成为收入最高的欧洲银行高管
（记者汪雍茜）据CNBC报道，瑞银集团28日发布的年报显示，该行执行董事会在2023年获得了1.403亿瑞士法郎的薪酬，较前一年的1.069亿瑞士法郎大幅增加。瑞银CEO塞尔焦·埃尔莫蒂从去年4月重新执掌瑞银，接手整合前竞争对手瑞信业务的任务。他在去年担任首席执行官的九个月里共获得1440万瑞士法郎（约合人民币1.15亿元）的薪酬，成为欧洲收入最高的银行首席执行官。瑞银还表示，因为在与瑞信的整合过程中提高了成本节约目标，已将去年…
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中邮人寿总精算师焦峰：以资负联动思维做产品转型
原来高利率时代的很多做法在今天的利率下行期已经不适用。比如，原来的产品端是怎么做的？主要是靠高收益提升对客户的吸引力，然后通过较高的投资收益率来获得较高的利差，再用利差补费差，从而给渠道更多费用。这种模式是外延式的扩张型导向，管理模式比较粗放，当然也带来了比较高的行业增速。但是到今天，随着利率下行周期的到来，随着以“报行合一”为代表的精细化高质量发展时代的到来，我们要重新认识这个底层逻辑，回归寿险…
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美国大桥被撞坍塌巴尔的摩港陷入瘫痪保险公司或面临高达30亿美元索赔伦敦市场上的保险公司压力最大
周二，一艘悬挂新加坡国旗的集装箱船撞上巴尔的摩弗朗西斯·斯科特基大桥的一根桥墩，导致大桥倒塌，并迫使美国最繁忙的港口之一巴尔的摩港陷入瘫痪。 3月29日电据彭博社3月27日报道，英国巴克莱银行分析师称，美国马里兰州一座大桥被撞坍塌后，保险公司可能面临高达30亿美元（约合人民币217亿元）的索赔，其中伦敦市场上的保险公司压力最大。而这场倒塌事故可能会给保险公司带来数十亿美元的索赔损失。有分析人士预计索赔额将高…
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华安财险总裁童清因个人原因辞职，正在公开招聘总裁、副总裁华安财险核心偿付能力充足率、综合偿付能力充足率分别为74.78%、115.13%，近两期风险综合评级结果均为C
华安财险老将童清辞去总裁职务。 3月27日，华安财产保险股份有限公司（下称华安财险）发布公告称，童清因个人原因辞去公司总裁职务。为保障公司经营稳定，根据公司第八届董事会第六十二次临时会议决议，董事会指定李云焕为临时负责人，指定期不超过六个月。随着童清的辞职，华安财险目前董事长、总裁均处于空缺状态。2019年下半年，担任华安财险董事长已有10多年的李光荣低调卸任，转任副董事长。当时有接近华安财险的人士表示，副…
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花旗集团英国CEO：管理层改革已结束，现在准备有选择地招聘
彭博3月26日消息，花旗集团英国首席执行官蒂娜·李（Tiina Lee）表示，该行的管理层改革已经结束，现在准备“有选择地”招聘，“比如在我们的商业银行业务方面，我们不仅希望进行战略性招聘，还希望获得新客户”。（界面）
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招商局在港金融业务取得良好开局
从招商局集团获悉，今年以来，招商局集团旗下在港金融机构充分发挥立足香港、服务内地、联系全球的作用，坚持以高质量金融服务助力香港国际金融中心发展，取得良好开局。作为综合央企、驻港央企，招商局集团持续做好在港业务发展，助推香港国际金融中心建设。招商局在港金融业务涵盖银行、投行、证券交易、资产与财富管理、股权投资、财险与保险经纪、融资租赁等领域，具有综合金融服务能力，部分板块业内领先。招商永隆银行与招…
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聚焦高管和风险岗位 95%以上的银保机构建立“反向讨薪”机制
“煮熟的鸭子也能飞”这类“反向讨薪”的事早已不是新鲜事。2月27日，民生银行公告显示，该行董事会以全票同意通过了关于《2023年度全行绩效薪酬追索扣回情况报告》的决议。这是今年上市银行首例对外披露的薪酬追索扣回议案。据本报记者了解，“反向讨薪”机制是指绩效薪酬追索扣回机制，旨在完善银行的公司治理。薪酬管理体系可以有效激励银行员工提升业绩，但由于银行行业的特殊性，部分员工在经营活动中为了追求当期的绩效薪酬…
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