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编号：P000811H05C04A16 [查询]
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甘先生 悦海喜来酒店管理集团 营运副总裁 |
参选文章： 个人简介：| 出生日期： | 1973年 |
| 婚姻状况： | 已婚 |
| 教育背景： | 1、1996年毕业于青岛大学 旅游经济 学历：本科 |
| 工作经验： | 10年以上工作经验 |
| 个人评价： | - 1996年进入酒店业，至今拥有12年的从业经验，其中8年为国际著名五星级酒店总监级以上任职经验 - 先后在香格里拉，洲际，豪生等顶级国际酒店管理集团担任要职 - 曾在7家五星级国际酒店管理集团下属饭店担任总监级以上职位 - 2006年，加入世界最大的国际酒店管理集团：洲际管理集团。担任副总经理，负责九寨天堂洲际大饭店（超 五星），甲蕃假日饭店及快捷假日饭店3家饭店，共3千间客房，2千6百名员工。 - 2007年9月，加入美国豪生饭店管理集团，担任上海棕榈滩豪生大酒店总经理。其间成功接管酒店，完成重新挂牌的各项准备并于2008.2月成功挂牌。饭店自2008年6月至今，在上海的8家豪生酒店中入住率排名第一。 饭店收入每月比去年同期收入增加60－120万。 成功实施大量餐饮促销项目，圣诞节促销， 实现收入50万，前一年为14万。 - 有着丰富新酒店开业筹备及重新挂牌的经验 - 在长春香格里拉负责中餐运作其间，将一个自开业4年从未完成预算的餐厅，管理到每月超额完成预算，并首次进入中国区香格里拉中餐收入前十名。 - 曾前往法国，德国，瑞士， 意大利，荷兰等国家考察学习。同来自于美国，英国，德国，新加坡，澳大利亚等多个国家的总经理，副总经理及总监合作多年，借鉴了他们先进的管理理念。 Rich pre-opening experience 丰富的新酒店开业及筹备经验 Commitment to the Achievement of Operational / Business Goals 执着于经营与运作目标的达成 Business Research / Target Identification / Direct Mail Strategies 擅长市场分析，确定目标 Brand Positioning / Drives Campaigns / Achieves Referral Culture 准确的市场定位，广泛有效的市场开拓 Proactive Team Member / Effective Interaction Skills 主动的团队合作 / 有效的沟通技巧 Lateral & Strategic Thinker / Demonstrates Individual Initiative 全局观，长远观强 Self Motivated / Meets Challenges / Achieves Outstanding Results 自我激励, 乐于迎接挑战 |
| 工作经历1： | 2007年9月至今 在 悦海喜来酒店管理集团公司 任 营运副总裁 |
| 主要职责： | （5星级， 257间客房, 2个餐厅，1大宴会厅，10宴会厅，1康乐楼， 营业面积3.6万平米） 豪生国际酒店管理集团 (隶属世界第二大饭店管理集团温德姆) 职责： 1. 全面负责处理酒店的总体事务，和酒店全体员工共同努力，及时完成酒店所确定的各项目标，并确保集团品牌标准的实施 工作业绩： 12. 成功接管酒店 13. 完成重新挂牌的各项准备与培训， 于 2008.2月成功挂牌 14. 全面提升酒店服务，维护，安全，环保标准 15. 同时兼顾运作， 每月比全年同期收入增加60－120万。 成功实施大量餐饮 促销项目， 最成功的是圣诞节促销， 实现收入50万，而前一年为14万。 |
| 工作经历2： | 2006年6月--2007年8月 在 九寨天堂洲际大饭店 任 行政办 副总经理 |
| 主要职责： | 职位：副总经理 EAM 工作地点：九寨 主要职责： 隶属洲际饭店管理集团，洲际为世界最大饭店管理集团 此酒店为2006年洲际世界范围内最大的重新挂牌项目， 3间饭店一个管理团队，共 3000间客房，10个餐厅，超5星级配置 副总经理 职责： 协助总经理全面负责处理酒店运作部门，包括客房，餐饮，工程，保安。 工作业绩： 业绩： 1. 成功接管酒店 2. 完成重新挂牌的各项准备，工程改造与培训， 于 2007.8月成功挂牌 3. 全面提升酒店服务，维护，安全，环保标准 4. 同时兼顾运作， 每月比全年同期收入增加15％ |
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