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编号:P025304H05C04A11 [查询]
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王先生 旅游酒店行业 航空公司部 培训中心副总经理 |
参选文章:
个人简介:
出生日期: | 1987年 |
婚姻状况: | 已婚 |
教育背景: | 1、2010年毕业于南京工程学院 社会工作 学历:本科 |
工作经验: | 10年以上工作经验 |
个人评价: | 责任心强,创意意识强,有着丰富的航空公司人力资源以及行政官理经验。 |
工作经历1: | 2019年3月至今 在 ※※※ 公司 任 航空公司 培训中心副总经理 |
主要职责: | 工作描述:培训学院组建和体制搭建 |
工作经历2: | 2016年6月--2019年2月 在 海航集团下属宁波航空 任 人资行政总经理 |
主要职责: | 2017.11 - 至今海航现代物流下属某投资企业 人资行政总经理 工作描述:全面统筹公司人资行政业务。 2016.06 - 2017.11海航集团下属宁波航空人资行政总经理 1、制定符合公司发展战略的人资行政体系,落实集团人力资源战略。 2、组织机构建设方面:根据公司发展战略,制定公司以及各部门组织架构,高效管理公司各类编制,减少各类虚耗编制。 3、招聘管理方面:根据公司发展需求制定年度招聘计划,制定标准的招聘程序。统筹负责海航北方地区以及宁波航空人员招聘工作,主要包含:地勤,物业,应届大学生,行政类岗位、乘务员、飞行员等。并在招聘过程中,负责与多方知名院校签订战略合作协议,打造良好的招聘品牌。 4、薪酬方面:制定年度人工成本预算,确保各部门在年度预算内开展薪酬发放和调整工作。同时根据公司战略,制定和实施具有能够激发员工积极性的薪酬制度。以及组织开展日常各类人员薪酬发放工作。 5、培训管理方面:制定年度培训计划,制定年度培训预算。组织开展各类培训,主要包含:干部领导力培训、企业文化培训、安全管理培训、以及针对具体岗位实施的专业化培训。负责公司人才选拔及培养。 6、绩效管理:制定公司... |