蒙牛营销副总裁赵远花：媒体企业家要相互了解

著名猎头机构推荐金领职位 企业 职位 经理人 专访 社区 会员 高端二手车（奥迪、奔驰、宝马为主）营销中心总经理 100-120万 上海 北京 上市公司-花岗岩矿项目总经理-砂石骨料、荒料行业 180-220万 湖南 湖北 陕西 移动媒体矩阵 APP DSP品牌广告销售总监/VP 36-80万 上海 北京 公有区块链生态BaaS项目-COO（游戏互联网、酒店、OTA方向） 100-150万 上海 深圳 香港 知名PRE-IPO传媒集团—媒介总监 40-60万 北京 著名影视公司-电影宣传总监 28-50万 北京 知名大型商业百货集团公关企划部总经理 80万 北京 著名上市食品集团-网红连锁品牌-COO 50-70万 北京

赵远花 BJ08-2班 内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司集团营销副总裁

中欧是一个有创业精神的商学院

我是被商学院，因为企业觉得你到这个层级是需要管理层提升的。猎头.我们总裁在中欧上了以后觉得中欧不错，他觉得要理念一致就得在一个地方接受同样的教育，大家才好沟通，所以我们就被送到商学院了。来了之后也感受颇多。今天咱们讨论的一个话题叫做商学院带给我的价值观。我想，不管是中欧，还是其他的商学院培养的都是要给社会创造价值的人。所以我觉得商学院能给的价值观非常重要，而且这个价值观一定是比较好的价值观。大家都知道世界上顶级的商学院也有好的也有坏的，安然事件、金融危机也是商学院的精英们创造的。所以，作为一个商学院应该给他的学员提供好的价值观。我也看了一些教授的讲话，或者中欧给我们的价值体现，我发现中欧在说它是一个创业精神的商学院，主要是创新和速度。其实，这三个关键词，我觉得在蒙牛的这几年的发展当中我体会很深，我也觉得这是一个很正向的很好的价值观。作为商学院的学员，我觉得创业精神是他未来人生当中应该有的。创新，蒙牛这几年的发展，我也体会颇深。如果不创新，企业永远跟着别人走，是没有发展的。所以，我觉得中欧之所以能有今天，也确实是创新决定了。它不是一个最老的商学院，是一步一步地前进的，在中国只有15年的时间，正是因为有创新，和别人不一样。

关于速度，我很认可，不管是企业还是学员，如果发展没有一定的速度，即使没有问题我觉得也是问题。猎头公司.所以，中欧带给我们的创新、速度这样的价值观，我很认可。

学校要在扩招的压力下保证学员的质量

两年读过来，想给学校提一个建议。第一个问题提给学校，我是做产品的，现在商学院也面临这样的问题，现在经济不景气了，不好赚钱的时候就想起来，而不是赚钱的时候过来学。我觉得这两年大家对中欧的需求越来越大，很多人想进来也没要。有这么大的需求，肯定还是要扩招。我们作为未来的校友，我们希望学生的质量是越来越好。

第二个建议，我非常认同也非常接受学校这种严谨治学的态度，包括希望学生进来一定要努力，但是我建议我们在分析的时候，你是MBA和EMBA，我们在日常的学习过程中，还是感觉有一些我们想学的部分没有，这些事情也许不是我们这个层级的人要做的，但是我们费了很大的精力在做，是不是未来做一些调研，把课程的度做一些改进。具体的执行你给一个理念就可以了。所以在战略上多下一些工夫，是不是对EMBA的学生更有意义？

答记者问：媒体和企业家要相互了解

我做过好几年的发言人，也跟媒体打交道。企划总监猎头.近来很多企业家不说话了，昨天我参加南方周末的论坛，请不到有份量的人说话。我觉得谁也没错，现在做广告都讲究植入。其实电视想给你做好，你也想在电视里做好，就得互相了解。你得懂得媒体怎么说才能更好，媒体也得知道怎么说才能更好地表达你。所以双方都得提高素质，你得懂得怎么说才能让媒体知道。媒体也该在了解情况之后慎重地说出去，而不要断章取义，这就容易产生误会。我做了那两年，确实觉得很辛苦，后来我跟公司说再这样下去就不能再继续下去了。这两年当中，也是让我思考，其实媒体没有什么恶意，他就是想知道情况，但是大家不能充分地沟通，你要说了，他一写出来，又不是你想表达的。你看为什么非常好的媒体，非常好的记者，写出来的东西就是真实地反映情况。现在为什么企业家不敢说？因为他说的，被记录下来的并不完整。所以，我也希望媒体假如说有一些问题不清楚的，一定要问清楚了。之所以有时候今天的信息跟明天的信息不一样，就是因为没有核实过。