-猎头推荐-职场新人要适应网络时代的职场新规则

    1） 工作态度

    职场上成功的人懂得把事情分轻重缓急，做好时间管理，在高效完成工作的同时，也能更加合理地安排好自己的时间，张弛有度。而也有很多人则当一天和尚撞一天钟，迷迷糊糊地混日子打发时间。

    白领Davis一天的安排是这样的：早上9：00，踩点进公司，打卡、开电脑、吃早餐、浏览网页、查看星座网看自己一天的运程；10：00，铺开今天准备处理的企划案，但真正开工的时间还得由抢到魔兽Game中的那套武林秘笈的时辰而定；中午12点，出去吃完饭回来，打开网络电视观看《LOST》第五季；13：30，一边打开word文档装成在忙着工作，暗地里却开着淘宝窗口与店主讨论飞机模型能不能免运费；15：15，办公桌上的闹钟定好了偷菜的时间，准备行动；16：00，上MSN找女友商量下班后是去看电影还是逛商店，晚上准备吃湘菜还是粤菜。17：00，关机下班，活儿明天继续。

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    点评：打游戏、看网络电视、上淘宝、MSN私聊，不用说，Davis的工作效率不怎么高。面对网络游戏、购物网站、聊天工具的种种诱惑，Davis显然控制不了自己，把大把的工作时间全都花在了网上“冲浪”上。Davis的工作态度亟待改变。职场中需要体现个人的价值，为公司创造财富，而他却是在利用公司提供的资源做着与工作毫不相干的事情。这样的行为一旦被管理者发现，饭碗自然是岌岌可危。

    2） 沟通方式

    尽管近在咫尺，但很多公司（尤其是外资企业）仍十分提倡通过公司邮件进行内部沟通。用公司邮箱进行上下级、内外部的沟通，比如某个项目推进结果如何，跟进时间、结果等都在邮件上一目了然，有据可查，既体现了流程上的正式，一旦发生问题，还能避免发生推诿扯皮的现象。

    《杜拉拉升职记》中有一段说的是VP助理约兰达的故事：上司罗杰太太有一回让约兰达订机票，约兰达按照她的要求给订了以后，罗太太却哭着打电话给罗杰说，满飞机的人都不用转机，唯独她要带着2个孩子转机，现在她的心脏都快要罢工了。于是罗杰找秘书约兰达要解释，约兰达找来公司的机票供应商解释，供应商回邮件说他们是按约秘书的指令订的票，而约秘书在供应商的邮件上进一步解释说，她是按罗太太的意思下的指令。罗杰认真看过邮件后，发现约兰达的确是按照太太的意思执行的，不能怪罪她，于是约兰达逃过了责难。

    点评：职场中难免会出现别人的错误要由自己背黑锅的时候，而此时，公司邮件沟通则是一个有利的法宝，什么时间谁发出了怎样的指令，内容如何，如果怎样，都有据可查。相比口头上的沟通与约定，邮件沟通更应该受到重视。

    3） 内部交流

    当下，绝大部分公司都设置了局域网或KOA、ECT等内部管理、交流平台，新人入司培训时，几乎人人都要求掌握这些内部交流平台操作使用的方法，以便于适应企业的系统管理。在内部平台上，每个人工作量大小及效率高低都尽可呈现。

    北京分公司行政主管Fiona入司两个月来总是受到上海总部行政经理Ann的“修理”，不是因为工作没有及时汇报，就是因为汇报得太勤快了而招骂，为此她深感郁闷。于是她把自己与上司Ann不同的意见写在ECT系统中进行叙述，在上报给上司Ann时，也抄报给了公司人力资源总监James.James看到文件后随即批示Ann尽快处理。Fiona对Ann不满的行为很快在公司传开，两人不和的消息不胫而走。

    点评：职场中越级呈报或申诉的行为是外资企业中最严重、也是禁忌的行为之一。公司内部交流的平台是扁平化管理的表现，但在职场中提出不同意见时，应谨慎用之。而在使用公司内部邮件系统、沟通平台时，也特别要注意信息传达的受众，千万别出差错。

    4） 职业心态

    职业心态是指在职业当中，根据职业的需求表露出来的心理感情。说白了是指胜任职业或者职业能否成功的心理反应。向阳生涯指出，职场中必备的职业心态通常有：积极、主动、空杯、学习、自信、包容、服从、竞争、感恩等等，在此不一一详述。

    去年，来了一名从法国回来的海归留学生入司实习，女孩Rudy十分勤奋好学，非常希望能够通过实习期优异的表现留在公司。但是，由于公司人员设置及编制的关系，她还是要离开。在得知公司的安排后，她依然敬业地工作，直到其他同事与她交接工作时为止。她良好的职业心态给我们留下了深刻的印象。鉴于她的工作能力以及表现，后来公司HR主动帮她做了工作推荐，进入猎头公司的她工作很刻苦，如今的她已经成为那家猎头公司的骨干了。

    点评：拥有良好的职业心态，能够更好地胜任职场的要求，处理好办公室人际关系，给上司、同事留下良好印象，很可能获得意料之外的惊喜。

    5） 职场成熟度

    职场成熟度不是指你的着装和外在形象是否职业化，而是组织原则、职场规则、人际策略、方法视角、自我管理等方面的水准如何，这些才是“职业成熟度”的考量标准。

    在招聘中经常收到应聘者用目前所在公司的邮箱发来求职简历，让人哭笑不得。类似用公司邮箱发私人邮件的事屡见不鲜。这里提醒大家，用公司邮箱发送私人邮件，很有可能被公司的网络服务器监控，并留下相应的记录。另外，利用公司邮箱或办公系统“干私活”、聊天等，也经常可能传播出个人隐私。个人照片、聊天记录等等最好还是定期清理，保持网络职场环境的“清洁”。

    点评：一个成熟的职业人士绝不会用公司邮件系统发送个人信件。对于大部分职场人而言，“职业成熟度”往往决定了你商业价值的高低，而“职业成熟度”是需要在细节处慢慢磨练的。

    职场竞争激烈，但竞争的核心要素是职业素质和技能。这里提醒职场人士，在网络时代，职场人应很好地适应并遵守上述职场新规则。此外，要想获得长远发展，不能光埋头苦干，还要静下心来，为自己做好科学的职业规划，学习相关的职业技能，方能在未来的竞争中立于不败之地。