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据介绍,这一人才库的建设旨在进一步深化山东省属国有企业改革,完善现代企业制度及公司治理结构,推进职业经理人制度建设,更好发挥市场在人才资源配置中的决定性作用。
5月31日,山东省国资委组织了省属国有企业外部董事候选人人才库首次入库评审,对拟入库人才进行评审,从基础人才库404名人员中评审,并产生了部分入库人才,包括财务审计、法律事务、资本运作与投融资方向、企业经营管理方向等方面的人才。
山东省国资委企业领导人员管理处处长张志波表示,人才库启动运行后,将实施更加积极、开放的人才政策,扩大选人用人视野,成为山东省省属和市县国有企业选人用人主渠道之一。省委组织部、省国资委将根据有关用人单位提出的用人需求,提供人才查询或者推荐服务,并将有计划地择优组织入库人才参加相关培训及研讨活动。
(来源:人民网-山东频道)