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企业编号:C000117H03A01 [查询]
北京易车互联信息技术有限公司 |
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北京易车互联信息技术有限公司 |
·财务部-财务总监 | 年薪:面议 | |
·软件业务副总裁 | 年薪:面议 | |
·副总裁 | 年薪:面议 |
北京易车互联信息技术有限公司创办于2000年,是一家外商独资企业。公司现有员工近千人,并于2006年成功进行了两次融资。 秉承“让汽车生活更简单”的理念,易车现已成为互联网服务于汽车行业的典范,是中国领先的汽车互联网企业和最具影响力的汽车传媒集群,2006年被评为“最具成长性的新兴企业”; 易车致力于应用最新的技术手段,整合汽车行业优势资源,并针对不同消费阶段的用户,为广大汽车用户创造更为便捷的汽车消费通道与资讯平台。由此形成了包括新车购车资讯服务(易车网bitauto.com)、 二手车交易信息服务(优卡二手车网ucar. cn)、 汽车社区和用户会员服务(易车会baa.com.cn)在内的核心业务群。与此同时,易车将继续保持在汽车厂商数字营销服务和汽车销售服务企业管理软件领域的领先地位; 依靠专业的团队、完善的业务线、强大的媒体资源和覆盖全国30多个省市的服务网络,易车致力于为汽车用户提供便捷可靠的汽车消费信息服务和会员服务,成为汽车销售服务企业最具实力的营销合作伙伴。 易车与中国汽车行业共同成长,正是易车保持高速发展的强劲动力。 易车作为互联网服务于汽车行业的典范,植根于汽车行业,业务结构与汽车产业链条各环节的需求紧密契合,融通不同环节的需求,为汽车厂商、汽车经销商、汽车关联服务企业、汽车金融机构以及汽车用户提供满足其不同需求的产品和服务,实现资源共享; 汽车产业的未来也是易车的未来,推动中国汽车市场健康有序的发展是易车的企业使命和社会责任。 因公司业务发展需要,现诚聘: 请有意者将简历发至本公司,在主题栏注明应聘职位和姓名。 我们相信易车辉煌的明天,会因为有您的加盟而更精彩! 我们为您准备了: 一、一方充分展示自我才智、发挥潜能的舞台; 二、广阔的职业发展空间,富有个性化的培训机制; 三、有竞争力的薪酬待遇; 四、完善的福利体系:五险一金及合理的年假休假制度; 五、激励体系:员工契权、特殊贡献奖、绩效奖金等多方位的激励措施; 六、丰富多彩的员工活动。 [收起简介] |
1、从IT到汽车 风投“移情别恋” 扬弃TMT 风投开追汽车业 从事汽车新能源产品研发生产的上海攀业氢能源科技有限公司,日前对外传出消息:七八家风险投资公司主动要求为其投资,目前在谈的有两家,国内外各一家,投资规模都在千万元人民币以上。看来,攀业氢能源获得巨额投资已无悬疑。 汽车领域一直是被风投们封杀的区域,曾有的产能过剩、发展过热等预测和说法,不但束缚了汽车业的手脚,同时也让风险投资公司望而却步。而2007年一系列汽车产业扶持政策的出台、几次重组并购的平稳进行、重点车企的扩产建厂……让风投们深刻感觉到了中国汽车业大步前行的气势。当然,嗅觉异常灵敏的风投们不忘在第一时间调整目标,传统TMT(电信、媒体、科技)因此渐渐失宠,“去汽车领域寻找新的目标”成为共识。 不可否认,汽车产业正在掀起风投高潮:深圳创新投资集团目前的投资项目中,与汽车相关的有十五六个;红杉资本则投资了两个与汽车相关的项目:众合保险和一家整车设计团队;车险中介领域的领头羊从众汽车服务联盟近期更是接到了23家风险投资公司的“橄榄枝”……从售后服务、汽车保险、二手车到汽车网站和最炙手可热的新能源汽车,风投们在汽车产业链上的激情和冲动已经被点燃。高速发展的中国汽车市场犹如一个巨大的牌局,风投开始在各个环节下注。 从IT到汽车 风投“移情别恋” 搜索几年前的风险 …… [详细信息] |