| 把金令牌设为首页 返回首页 | 查询到361项符合猎头公司的结果，以下是第 211 - 220 项 |
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| 有关猎头预付款d问题 (1个回应) 有关猎头预付款问题 笔者有多年的猎头从业经历，遇到不少希望不支付猎头预付款的企业，对此，笔者也能理解企业的想法。但是不管从猎头行业的角度，还是从双方合作的角度，笔者都有话要说。通过本书，算是抛砖引玉吧。如果有更好的意见和建议，不妨可以来信来电，共同探讨探讨。 猎头公司的行为是一种代理行为（有人说是中介，那是没有做过猎头），是通过专门的手段和方法，为客户寻找合适人才。猎头公司本身并不需要客户委托所要找的人才。作… http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3122 |
| 猎头看跳槽-有时意味着双赢 有很多HR经常碰到这样一个问题，经常有员工提出跳槽，不管怎么做工作，但员工还是要跳槽。猎头公司认为HR碰到这样的问题很正常，有时员工跳槽对企业也意味着双赢。 首先，人各有志。人往高处走，人家想谋求更大更好的发展，就如同一个企业在寻找新的出路一样，无可厚非，不需要太多的阻拦。即使留住人，也未必能留住心，一个连心都飞走的人，留下来又有多大意义呢？这对双方都不利。 其次，企业需要补充新鲜血液。新人的加入会给公司带来新的… http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3119 |
| 企业如何挑选猎头公司长期合作 一家投资机构计划在消费品的品牌管理领域招聘一位营销主管来改变其品牌因循守旧的形象，但是该领域对这家机构而言，无异于“神秘地带”。于是投资机构聘请了拥有丰富经验的猎头公司为其提供来自汽车、早餐麦片、制衣等诸多行业的优秀人选，这家投资机构最终满意地挑中并聘用到了来自早餐麦片公司的候选人，而这个人的确也使产品品牌形象变得充满活力。 选择优质的猎头服务能为企业带来意想不到的效果。即使一家高级猎头公司找到的候选人为企业… http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3111 |
| 你不知道的事---野鸡猎头公司 相约一晚与三五好友爬山闲聊，山驴中有一资深HR，一路都在抱怨最近的遭遇，组织结构变革、工薪成本控制等，最后话题落到把招聘中心转职为猎头中心。我插话说，没生意都做啦，深圳三十周年勇于创新，敢为 天下鲜的精神充分体现在我这位山驴的身上。做猎头的头驴也参与这个话题感慨到，深圳企业一直以来，请人都是由人事部门负责。不知从什么时候开始，招聘变成了“猎头公司”的工作。 而近几年，在猎头的行业及职… http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3098 |
| 猎头突出重围：破解年末HR与猎头的八大困惑 (1个回应) 年末，正是总结今年工作和规划明年战略的黄金档期。一年来，HR在招聘和人力资源管理中的很多“痛”，年底再次被一一揭开： 急于招聘关键人才，采用外部猎头来帮忙，但是却收效寥寥； 看中的候选人，却由于薪酬谈不拢而忍痛割爱； 担心公司的核心人才被竞争对手挖角； 公司发出的Offer letter,却屡屡遭遇候选人爽约； 季节性增聘人手，总是忙成一团糟，却不尽如人意 …… 从本期开始，晨报人才周刊将连续邀请任仕达(全球第二大的综合性人力资源… http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3083 |
| 奥菲斯房地产猎头——因为专一 所以更专业 提要：奥菲斯猎头公司是一家专门从事房地产猎头行业的公司。奥菲斯猎头公司的彭经理在接受新浪地产网求职频道记者独家采访时表示，因为奥菲斯在业务领域上专一，所以在专业技能上更加专业。 奥菲斯猎头公司彭经理 奥菲斯猎头公司是一家专门从事房地产猎头行业的公司。奥菲斯猎头公司的彭经理在接受新浪地产网求职频道记者独家采访时表示，因为奥菲斯在业务领域上专一，所以在专业技能上更加专业。 从房地产行业中来 到房地产行业中去 据彭经理… http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3080 |
| 和地产公司一样，自吹自擂！ 新浪地产求职频道，最近有几个猎头公司做软文！ http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3079 |
| 老板和HR找猎头必看-猎头界之怪现象 有人曾经调侃说，不管什么好东西，到了中国都会变样，中国人的最会找规则漏洞和钻漏洞的，猎头作为舶来品，到了中国，尽管得到了发展，但还是存在不少怪现象。 现象一：一碰到“免费的或价廉的”就进行合作。 借助猎头引进人才是目前不少有实力且有人才意识企业的重要渠道，不过大部分不用猎头的企业还是因为猎头费用问题，觉得猎头费太高，不就是找个人吗？需要花这么多钱吗？那么就找便宜的，甚至是免费试用的猎头来帮忙。由于大家都心怀不… http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3077 |
| 寻找好的猎头顾问,就是寻找好的猎头公司 随着企业对内部人力资源优化配置的重视程度越来越高，相当一部分的重要岗位都开始委托专业猎头公司进行寻访或推荐。 在选择合作的猎头公司时往往是将猎头公司品牌知名度或是口碑放在首位，这一标准无疑是最能解决选择猎头公司优劣困扰的最佳办法。 有些企业仅仅是与猎头公司老板相识，也许是相信老板能力也能代表手下能力吧！然就将引进优秀人才的重任放心的交给猎头公司，连为他们服务的猎头顾问是谁都不清楚，又如何能达到企业急用人，用好… http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3074 |
| 招聘单位与猎头公司的关系 显而易见, 猎头公司是帮助企业招聘中高级人才的合作伙伴, 是一种平等, 互利和争取共赢的关系. 但在现实中,由于猎头行业的畸形膨胀和恶性竞争, 导致越来越多的企业招聘负责人处于一种 “众星捧月,唯我独尊”的自我表现感觉中, 他们感觉手中的“决定用哪家猎头公司”的权力好象很重要, 于是开始在本来无可厚非的 “客户优势心理”的基础上, 有所发挥, 把自己凌驾于猎头公司之上,用轻蔑的眼光注视来访的猎头们, 言谈话语故意弄得很强硬, 冷淡, 这… http://www.execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3073 |
