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编号：P004186H02C03A01 [查询]

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 重先生  
金融投资行业 代理人渠道部
销售培训经理		  
 参选文章：
 个人简介：
出生日期： 1964年
婚姻状况： 已婚
教育背景： 1、1994年毕业于西南交大 建筑工程 学历：本科
工作经验： 10年以上工作经验
个人评价： 个人在7年多的保险生涯中，特别是在中德安联的三年里，从前期筹建到后期大量的团队管理和培训管理实践中，积累了丰富的管理经验，提升了个人的专业技能，掌握和驾驭大团队的管理能力。而且在调任北京分公司担任培训经理以及协助公司筹建的过程中，充分地上运用了过去在业务拓展和培训等方面的知识和技能，为北京分公司的顺利筹建贡献了自己的力量。目前北京分公司综合绩效指标位居全系统第一。
个人的优势是：
 对目标坚定不移，对待困难坚忍不拔，对待工作力求完美；
 学习能力非常强，对寿险营销的领悟力极高；
 善于通过文化建设坚定信念、统一思想、规划流程以及制定标准；
 超强的培育和辅导能力，为各家公司培养和输送了大量优秀的内外勤员工；
 在团队管理上，能科学、有效地运用沟通、辅导、激励、追踪等管理行为来实现团队目标；
 在目标管理、辅导培育、绩效追踪、项目规划等方面均能独当一面，具有全面的营销管理掌控能力，能持续、高效地执行管理任务和达成业绩目标。
目前个人能够胜任的工作包括：
 保险公司分管个人业务部门的负责人；
 保险公司多元化营销（如电话营销）开发或执行的负责人；
 企业培训部门负责人；
 其它销售管理和督导部门的负责人。
工作经历1： 2008年5月至今 在 ※※※ 公司 任 代理人渠道 销售培训经理
 主要职责： 负责营销员渠道培训部门工作。
兼任营销员渠道招聘经理和业务督导工作。
工作经历2： 2006年8月--2008年4月 在 中德安联人寿保险有限公司四川分公司 任 代理人渠道 业务总监
 主要职责： 2006年10月-2007年9月担任业务经理。
2007年9月2008年4月担任业务总监。
2007年高峰会议以分公司团队业绩第一的成绩荣获CAO优秀主管奖。
分公司小区开拓项目经理。
分公司电话营销项目执行组长。
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