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编号：P020545H03C01A02 [查询]
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刘思孟先生 IT通信行业 行政营销总监 |
参选文章： 个人简介：| 出生日期： | 1973年 |
| 婚姻状况： | 已婚 |
| 教育背景： | 1、1998年毕业于UNSW Australia 建筑 学历：本科 |
| 工作经验： | 10年以上工作经验，有海外工作、学习经验 |
| 个人评价： | 电子科技营销超过15年的产品推广和营销管理经验。熟悉组织公司市场品牌运作，树立品牌影响力,渠道分析管理工作，市场战略规划，市场销售数据分析，商场公关谈判技巧，制订合同管理，利润预算和亏损的财务管理。 深刻理解大型公司股东利益，效率管理制度，成本规划运作和管理，并能够领导优化团队和执行各项目标和计划紧密合作。能够与行业内领导、客户和合作伙伴，建立长期持久的业务关系。 能够管理所有销售业务，团队人员和预算，增加销售业绩，培养激励和加强所属部门的团队优化。 具有卓越经验在商业计划书的策划和执行，制定产品销售计划和报告，细化评估新市场，发展创新的销售策略，制订月度季度年度预算销售目标，把握行业动态和建立新产品销售模式企划方案的执行能力。 对于进口/出口管制，代工厂供应链，渠道合作伙伴的关系，及分销策略具有扎实的经验。 自发性积极有效地处理客户和工作中的问题，加强产业生态关系和市场品牌运作使之持续适应市场的变化。具有优秀的中/英语演讲能力和负责大型营销会议的组织与落实。 正面积极的个性和抗压力能力强，能胜任于领导团队的职务，实现公司要求的发展计划和利润目标。 |
| 工作经历1： | 2012年2月--2014年2月 在 ※※※ 公司 任 行政营销总监 |
| 主要职责： | 为公司负责重点代理的希捷，负责销售代理商市场的开拓，渠道管理工作，产品管理，预算编制和所有后端的规划和新业务的发展。同时负责所有核心和零售店铺分销管理，与业内大客户龙头零售商，大型商場和通路合作伙伴进行商业协调，制订产品策略计划。 在2012-2013的每个月皆实现并超过公司制定的销售目标和内部利润指标，连续四个季度并达成年度目标业绩。并达成希捷电子供应商给予公司的季度销售目标奖金。期间落实成长市占率28%提升至57%，在第三季达到历史最高73%市占率。达成在公司内部季营销超过其他100家的品牌产品并成为内部高毛利率/合并总高营利的主要明星产品之一。 晋升为高级主管负责联想科技和同时监督东芝商用/华硕个人计算机。建立组织并领导五人精英团队管理联想产品营销体系的运行和规划促销。收集各种相关信息，数据，情报并制作成PPT制定品牌营销战略规划。负责协调教育/政府单位部门/大客户商务市场的产品提供建议制订采购和所有后端的规划。检阅总结报告每周/月/季预算编制规划。2013连续三个季度达成目标业绩，为公司内部营销唯一成长计算机品牌。成功开拓新通路合作伙伴渠道分销管理实现计算机市占率第... |
| 工作经历2： | 2009年3月--2012年1月 在 明基科技 任 销售事业部 行政营销副总 |
| 主要职责： | 负责所有产品线目标销售，新的业务发展和管理，领导销售团队，管理和政府合同，人员预算和所有后端成本预算的规划，与国内领先的零售商，大型商场和渠道合作伙伴进行商业协调制订产品采购策略计划。 职责包括制订市场规划产品和定价，制定新业务营销计划，竞争分析，每周库存审查，月度预测和ROI投资回报率。与主要经销商和分销合作伙伴建立销售产品培训。组织销售团队和研讨会。 晋升至事业部副总后负责工作包含负责优化组织结构运行效率及授权管理优化核心团队能力，指导公司的人力成本控制工作，监督培训增加人员，审批关键绩效指标KPI，PSI分析，库存时间管理控制，规划检讨物流装运服务及物流合同的协调，中长期预算市场推广，P&L季度财务预算，管理检阅总结每周/月/季报告，每季度参与公司发展规划会议。 负责建立和维护与政府相关部门的沟通渠道和良好的互动,代表公司参与相关公共事务与相关政府活动，与各相关政府机构保持友好接触并在早期阶段参与政府产业政策和相关标准的讨论，制订和进行直接研商招标案。完成并且成功入选数个政府的招标案，在教育标案部分采用DLP和3D技术，达成自2009年保持三年排名第一的DLP投... |
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