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蝴蝶派珠穆朗玛班全体嘉宾校友合影
12月15日晚9点，蝴蝶派第二期CEO班汇在寓意幸福圆满的蛋糕和香槟中、在所有参会嘉宾校友热闹的掌声和欢笑中圆满结束。所有人怀揣着一天满满的收获，离开南岸一号礼安门DayOne大楼，迈出回程的步伐，走在夜色中的通惠河畔，惊觉天空中开始飘落点点的雪花，让人感叹这个世界总是充满着惊喜!到了第二天，整个世界已经银装素裹，北京迎来了今冬的第二场大雪，令人印象深刻。一直到今天，大雪依旧仍未消尽。
同样让人难忘的是班汇当天，来自全国各地十几位嘉宾校友相聚于此，同道而学、同窗而勉，室外虽然寒意料峭，室内却充满着浓浓温暖的同学情，每一位校友发自内心最真挚走心的分享干货，开诚布公创业路上自己踩过的各种坑，用自己最真实的实践经验为其他创业者答疑解惑。
蝴蝶派创始人范范主持班汇
除了同学之间的互动分享，蝴蝶派本期班会还邀请了已经成功完成数轮融资、团队规模突破千人的Boss直聘创始人赵鹏作为班长，以及两位专注to B赛道的投资人：华映资本章高男、某国家队背景基金负责人作为本期导师，为在座嘉宾校友建言献策，精准指导，希望用他们曾走过的路，积累的经验帮助其他创业者提升思想认知，帮助他们解决创业过程中遇到的现实问题。
BOSS直聘创始人兼CEO赵鹏班汇发言
本次活动还设置了非常有意思的游戏币互动方式、抢答环节、沙盘游戏，在轻松愉快的氛围中，让这些基本素未谋面的创业者CEO也体会了一把团队协作的默契。
这次班会主题为人才(上午)和融资(下午)，解决创业者们解决找人、找钱这两大最重要的任务。
这些人才方面的坑，你或许也曾遇到
上午的人才主题交流互动中，大家分享了在找人方面遇到的坑和疑惑，比如：
l创始团队如果跟不上企业下一个三年到五年的发展节奏，怎么解决?
l组织收缩扩张过程中如何招人?如何裁人?
l组织架构变化过程中如何进行更高效率变革?
l如何在组织快速发展过程中，把战略和组织匹配好?
l如何把正确的人放在正确的位置上?
l技术型公司往往面临技术和管理能力匹配的问题，在人才提拔方面如何平衡?
l如何借助培训手段让人和组织一起成长?
l全员持股体系如何搭建?
l新老团队如何融合?90后如何管理?
这些问题或许作为创业者的你也曾遇到或即将遇到。
事实上这些问题可以汇总为这5个方面的问题：
1、如何招人、识人、留人，匹配组织发展?
2、团队成长迭代的方法有哪些?
3、如何建立团队长期激励、绩效、淘汰的机制?
4、企业文化与价值观如何打造?
5、团队融合的方法有哪些?
Boss直聘创始人赵鹏作为本期班汇班长，提出了“如何让你的干部能上也能下，尤其是能下?”这一引人深思的问题，引发在场所有创业者的激烈讨论。
赵鹏还建议所有创业者，在创业初期，关键人物的招聘不要轻易假手于人。企业上规模之后，人才官要“给到位”，一定要充分信任和舍得给予他。让他做到眼里“无我”，他的心就是“你的心”。
技术型公司如何向你的投资人清晰描述你的商业模式?
在下午以融资为主题的讨论中，创业者也纷纷提出了自己遇到的困惑：
l投资机构早期看团队，中期看商业数据，后期看财务，如何在不同阶段更好的体现自己的优势?
l资本寒冬的大经济环境下，创业者应该采取什么策略应对?
l企业什么发展阶段匹配什么样的投资机构?
l如何更好的利用产业资本带来的资源?
l如何处理好新老股东的交接问题?
l如果避免投资机构进来后，变成了给创业者添乱的，让创业者很焦虑?
l如何将长期和短期的战略目标跟投资人阐述清楚?
l技术性公司如何把商业模式说得非常清楚?
l如何与投资人谈估值?
l投资人一直不给你明确答复你怎么办?
l融资谈判有哪些技巧?
同样，这些大家最关注的这些问题可以汇总为三个话题：融资节奏问题、企业与资本机构的匹配问题、融资谈判技巧，投资人和创业者围绕这三个话题进行了深入探讨。
深谙国家政策的某重磅投资人导师给在座创业者提出了3条融资建议，第一，关注好政策扶持的方向。第二，明年拿钱不容易，一定要降本增效，精细管理。第三，把握好融资节奏。早拿钱，快拿钱。
本次班汇还设置了问道投资人环节，在座的所有创业者都摇身一变成为投资人，与进行路演的创业者“相爱相杀”，扎心提问。当然，路演者也拥有反问投资人的权利，在这个过程中，如何向投资人清晰描述自己的商业模式?如何体现自己项目的优势?当投资人对自己的项目提出质疑时，如何应对?这些真正考验路演者的演讲功底，在场近20位创业者和专业投资人一起帮你把脉，机会难得!
路演嘉宾校友店+创始人 龙井
针对大家关注的“技术型的公司如何找到商业模式变现”这一话题，华映资本主管合伙人章高男给出了两点建议：
1.技术不是公司存在的思维原点，技术型公司的主语是技术，没有商业模式变现的公司不可能是一个好公司。
2.技术是建立核心竞争壁垒的有效手段之一，但最终还是要回归赚钱的商业本质。可以为了长远利益而牺牲短期利益，但必须要对长远利益有清晰的认知。
华映资本主管合伙人章高男班汇发言
班汇从当天早上10点持续到晚上9点，可谓精彩不断，讨论气氛热烈，甚至有创业者表示，今天的活动太过精彩，舍不得离开，差点误了晚上回程的飞机，更有不少创业者表示，今天学到不少人才管理和融资方面的方法论，回去就准备开始在企业内部实施!这是对蝴蝶派最大的鼓励，因为这正是蝴蝶派举办班汇的初衷——为创业者解决创业过程中的实际问题!带着你的问题来，找到你的答案。
此外，精彩纷呈的“课外活动”一直是蝴蝶派班汇的传统特色，沙盘游戏考验团队默契;哈哈大笑让创业者忘记烦恼;抢答环节输了的团队要做俯卧撑哦!让活动活动筋骨，抖擞抖擞精神：)
意气风发的创业者，青春无敌
拾阶而上的创业者，勇攀高峰
童心未泯的创业者，不忘初心
最后在蛋糕与香槟的温馨氛围中，大家一起欢送2019，迎接2020!
创业路上充满荆棘，今天很多创业者在这里谈到了很多曾经踩过的坑，以及从未向他人诉说过的焦虑痛苦。泰戈尔的一句话送给所有创业者：你今天受的苦、吃的亏、担的责、扛的罪忍的痛，最后都会变成光照亮你的路，那些熬不过去的时光终将将为成就你的养分。
就像蝴蝶派创始人范范所说：每个人心中都有一座山峰，但是爱才是最高峰，爱是世界上最有力量的东西，去爱、去奋斗。有了对你所做事情的坚持和爱，对你团队的爱，接下来在选择对的事情和对的人过程中，再用正确的方式去做，上天一定不会辜负于你，一定会有个好结果。
蝴蝶派，一个有温度的创业服务平台，为创业者实现价值而奋斗。这句看上去很简单的使命，范范其实想了很多年，每次想的时候都会拿出手机录音笔跟自己说，直到最终确定这句话，确定它就是我们心中想要的那一份快乐。
而我们的CEO班会也会一直持续下去，一年12期，每期我们会邀请一名行业独角兽，2名2B赛道投资人跟大家去交流碰撞， 帮助CEO解决创业中遇到的那些实际问题。
虽然风雨兼程，创业的路永未停歇。下一次班汇(2月29日)见～
(来源：中国金融时报网)
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