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消费品猎头

联合利华(中国)公司

 职位: 重点经销商主管

工作地点:盐城
汇报对象:销售经理
职位要求:
  1. 本科其以上学历,2年以上相关工作经验
  2. 1个月内到位
主要职责:

-完成公司要求的月度、季度、年度销售指标
-协助通路行销部门完成促销活动的各项工作
-负责新产品的推广和市场渗透
-负责产品的陈列和客户库存的各项管理
-销售团队管理:目标分配/追踪/辅导

用人要求:

-正规院校本科及以上学历
-2-5年以上快消品行业经销商及区域重点客户管理经验
-良好的沟通能力和团队合作意识
-良好的电脑办公室软件操作技能

薪酬待遇: 面议       预计截止时间:2024/5/5
 公司简介:

    联合利华在中国的历史可追溯至80年前,利华兄弟在上海黄浦江畔建立了中国肥皂有限公司。1986年,联合利华重返中国,始终把成为可持续发展的本土化跨国公司作为其努力的目标,并取得了显著的进展。从1986年至今,联合利华在中国投资10亿美元,引进了多项先进的专利技术,直接雇佣了超过5,000名中国员工,间接提供了超过20,000个就业机会,年纳税近10亿元人民币。

    联合利华在中国的业务主要分为两块:

    家庭及个人护理用品:主要品牌包括奥妙、中华、力士、旁氏、清扬、多芬、夏士莲和舒耐。

    食品:主要品牌包括家乐、立顿、和路雪等。

    经过多年的大力培植,这些品牌都已家喻户晓,成为中国消费者日常生活中的常用品牌。

    为实现公司在中国长期发展的承诺,从2000年起,联合利华开始了在中国的新的战略布局:以上海为管理和科研中心,以安徽合肥等地为生产加工基地。联合利华在合肥的生产基地自2002年投产,生产范围涵盖家庭及个人护理产品、以及茶叶加工。目前合肥工业园已成为联合利华全球最大的生产基地之一,现出口14个国家,成为了真正的全球供应中心。随着中国加入世贸组织,联合利华在上海成立了全球采购中心,依托中国丰富的资源,向联合利华全球出口原料及成品。

    2006年,联合利华在长宁区临空园区的总部办公楼正式落成,作为其大中国地区总部,一批联合利华亚非区及全球的管理机构也落户上海,使得上海地区总部真正具有全球功能。2009年,联合利华全球研发中心紧邻中国地区总部大楼正式落成。该中心占地3万平方米,投资近1亿美元,注重将中国传统科学所倡导的天然成分引入联合利华的产品中,以使联合利华的产品更适合中国消费者。同时,利用中国丰富的中草药资源和中医药理论为全球新产品研发提供方向。

    成功的本地化离不开员工的本地化。本地化的优秀员工队伍及管理层更能理解中国消费者的需求,联合利华90%的经理级员工是在本地招募并培训的。

    联合利华相信要实现可持续发展,必须积极担负在中国的社会责任:公司在中国资助建立了20所希望小学,并与他们定期组织互动活动,每年两次组织员工带薪前往进行一周的支教;开展“联合利华希望之星”项目,为200个边远穷困地区的优秀学生提供4年的大学学费;公司还在复旦大学设立奖学金,奖励品学兼优的学生。2008年联合利华对四川地震灾区的捐助总额超过1000万元人民币。2008年7月,国务院总理温家宝访问了联合利华中国总部,对联合利华在中国的发展表示肯定。

    联合利华对中国有长远的承诺,我们愿与中国的消费者、客户、供应商以及我们的员工共同实现可持续的发展与成功。

    联合利华愿景:

    每天在全世界有超过20亿的消费者接触到联合利华的产品。我们的产品帮助消费者拥有闪亮的秀发、灿烂的笑容、清洁的家庭、可口的食物。

    我们要建立成功的可持续的企业。

    联合利华已经在全球范围内设立了新的愿景,清晰明确地指明了我们的长期目标和方向,我们的愿景包括以下四个方面:

    每一天,我们都致力于创造更美好的未来。

    我们的优质产品和服务,使人心情愉悦,神采焕发,享受更加完美生活。

    我们将激发人们:通过每天细微的行动,积少成多而改变世界。

    我们要开创新的模式,在将公司规模扩大一倍的同时减少我们对环境的不利影响。

    联合利华深信,我们能够带领我们旗下的众多品牌改善人们的生活,同时履行我们的社会责任。联合利华要建立成功的可持续的企业。我们认识到,诸如气候问题等全球面临的挑战也和我们息息相关。我们必须时刻考虑自身对环境产生的影响,这一点深深植根于联合利华的根本理念中,也反映在我们的全球愿景中。

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职位编号:J006285C3440 [查询]
 
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