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锦桥企业咨询

 职位: 行政总厨

工作地点:北京
汇报对象:总经理
职位要求:
  1. 大专其以上学历,8年以上相关工作经验
  2. 1个月内到位
主要职责:

1. 制定、推行和监督厨房的各项管理制度。
2. 制定各厨房的年度预算及人员编制。
3. 监督和管理各厨房的工作,控制食品成本,增加餐饮部的利润。并确保各厨房每日在良好的状态下运营。
4. 根据餐厅的特点和要求制定各餐厅的菜单和厨房菜谱。
5. 制定各厨房的工作规程及岗位责任制,确保厨房工作正常进行计划。
6. 根据各厨房原料使用情况和库房存货数量。制订原料订购计划、控制原料的进货质量
7. 负责签批原料出单及填写厨房原料使用报表,经常检查原料情况,防止变质、短缺。
8. 确保合理使用原材料,控制菜品的装盘,规格和数量,把好质量关,减少损耗降低成本
9. 巡视检查各厨房工作情况,合理安排厨师技术力量,统筹各个工作环节。
10. 巡视检查各厨房设备运转情况和厨具,用具的使用情况,制定订购计划。
11. 根据不同季节和重在节目,组织特色食品节,推出季节菜,增加品种,货进销售。
12. 听取客人意见,了解菜肴销售情况,不断提高食品质量。
13. 每日检查厨房卫生,把好食品卫生关,贯彻食品卫生和厨房卫生制度。
14. 定期实施和开展厨师技术培训对厨师技术水平进行考核、评估。

用人要求:

1、 对菜系有较高的烹调技术和深入的研究。对其他菜系的烹调、特点等有一般的了解和掌握。了解和熟悉食品原材料的进价,起货成率、售价等。
2、 要求懂得高档酒店过酒楼的基本概念;酒店饮食和茶楼酒家饮食要求与管理的区别;有较强的管理意识和管理水平;有较强的组织能力;善于团结同志,发挥员工的技术专长,调动他们工作的积极性;以身作则,深入实际,在员工中有较高的威信。
3、 能够钻研和创造新的食品烹制方法,新的味型,以满足人们日益提高的生活水平的需要。
4、 要求熟悉整个厨房系统生产设备的使用与管理方法,熟悉和掌握每个出品部门的组织情况和人员的技术状况,充分发挥他们的作用。
5、 至少5年以上在国际酒店管理集团旗下五星级酒店厨房管理岗位工作经验。港资/外资企业为佳。
6、 了解掌握现阶段烹饪行业现状和未来流行趋势。
7、 具有丰富的厨房管理经验。
8、 具备良好的沟通、协调能力及食品提升策划能力。
9、 具有战略思维,高度责任感,并能承受一定的工作压力。

薪酬待遇: 税前年薪 18万—35万       预计截止时间:2024/5/7
 公司简介:

    作为国内技术领先的人才咨询公司,锦桥为客户提供高品质的资源及专业化的服务。

    锦桥提供服务包括:猎头服务,职业生涯规划,人才测评,行业薪酬调查等服务,其中猎头和职业生涯规划是我们的主营业务。作为优秀的专业机构,我们严格按照国际惯例及市场规则操作,获得了良好的市场美誉度。

    锦桥已成功为众多世界500强企业及国内优秀的民族企业成功猎取合适的人才,为他们在中国及亚太地区(包括但不仅限于香港、台湾、新加坡、马来西亚)的发展提供优质的人才供应服务。我们的网络遍布亚太地区,在不同的行业领域均有固定的合作伙伴,为我们提供多元化的资源分享渠道。

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职位编号:J004786C2537 [查询]
 
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