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厦门赢在仁才人力资源服务有限公司

 职位: 董事长特别助理

工作地点:厦门
汇报对象:董事长
职位要求:
  1. 本科其以上学历,10年以上相关工作经验
  2. 1个月内到位
主要职责:

1、协助董事长进行集团公司整体形象策划,维护和提升集团公司的公众形象,建立、实施集团公司各品牌等无形资源、社会资源、政府资源的管理系统;负责政府及相关机构高层的公共关系的建立和维护。
2.负责对产业相关政策资讯和商业信息进行收集,时刻留意相关的法律和法规,并能适时提供分析建议,为企业经营、管理发展提供信息支持。
3.协助董事长并参与制定公司战略与策划规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。
4.根据公司部署和行业发展趋势,协助董事长对公司重点项目的可行性分析进行论证审核及组织实施;参与公司重要决策的讨论和监督实施。
5.协助执行董事长调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供公司管理层决策。
6.负责组织、处理集团公司各项突发及危机事件。
7.负责董事长的重要指示和专案项目管理的实施与成效评估。

用人要求:

1、本科及以上学历;财务、企业管理等相关专业,年龄要求38-45岁。
2. 10年以上商业企业管理工作经验,具有5年以上大型集团公司高层管理同等工作经验;有知名连锁企业集团管理经验尤佳。
3.思路清晰,做事果断,具有良好的判断力、危机事件管理与决策能力,熟悉集团连锁行业整体发展现状,具有一定的前瞻性和创新意识。
4.对集团化企业内部组织构架重组、制度规范创新、流程优化再造、成本控制等管理环节有丰富的实际操作经验。
5. 了解法律及财务方面的知识,知识结构较全面,具有丰富的管理经验,关注时事,思想活跃。
6.熟悉上市运作流程、知识、政策等相关内容。

薪酬待遇: 税前年薪 25万—50万       预计截止时间:2022/8/25
 公司简介:

    厦门赢在仁才人力资源服务有限公司是一家专业的人力资源服务机构。我们的顾问由多位在著名外资企业或大型上市公司担任过高层管理者及HR经理人组成。企业取得厦门市人事局审批的《人才中介许可证》,具备人才中介服务资质。

    我们以WINRC(赢在人才)作为人才服务品牌,致力于向客户提供猎头、人事外包、人才招聘、人才测评和人才派遣等人力资源服务。

    在IT和通信等高新技术领域,赢在人才精英网猎居于厦门猎头首位。迄今为止,我们已为众多跨国公司、高科技企业和境内上市公司成功猎取了众多精英人才。

    诚信、敬业、发展、以人为本,赢在仁才,是我们恪守的经营理念。以客户需求为核心,以发展造就人才。我们通过有效的资源配置和寻才网络,全力为企业和人才提供最优质的服务。

    决胜未来,赢在人才!我们是一个负责任的和值得客户及人才信赖的人力资源服务供应商。

    我们的服务:

    猎头服务---为您寻找最精准、最有价值的中高端人才,最大限度提升公司在行业内的竞争力。

    人事外包---您可以把繁琐的人事办事流程交由我们处理,从而把宝贵的时间用在公司的核心竞争力上,创造最大的效益。

    招聘外包---我们将定期按照您的要求提供合适的人选,同时为您建立一个合适公司未来发展的人才库,解决您在招聘上的烦恼。

    人才派遣---为企业提供灵活多样的用人机制,实现人才资源的合理使用和社会化配置,把单位从复杂的人事与劳资关系中解脱出来。

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职位编号:J003637C1389 [查询]
 
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